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レポート開催情報

2009/04/21 教育効果測定セミナー

こんにちは、堤宇一@人材育成マネジメント研究会です。
2009年1月30日(金)に、岩手県立大学より市川尚講師をお招きし、IDセミナーを開催いたしました。

本セミナーの企画意図は、ID理論を理解すれば、普段眺めている研修企画書やセミナーパンフレットを、デザイン性、価格、講師経歴の華やかさ、説明言葉の日本語的心地よさ等に惑わされることなく、学習の質の観点から良い悪いを判断できるようになるということを、受講者の皆さんに実感していただくことでした。

そんな思いを実現するために、より現実的な観点から考え、学びを演出するために様々な企画書事例やID観点からのチェックリストの設計という所から、一つ一つ開発を進めました。
本セミナーの学習目標は、「IDチェック項目を用いて、提示された企画書の問題点を、IDの観点から理由をつけて指摘できるようになる」です。

そして、本研修の受講感として、IDをもっと勉強しようという気持ちになっていただければ、嬉しいと思っていました。

最初から完璧な研修は開発できません。インストラクションの進め方やチェックリストでの表現の見直し、あるいは演習時間の再計算など、手直しする箇所は、まだまだ有ります。しかし同時に、我々の企画意図を達成したという手応えも感じました。リアクションアンケートでは、総じて高評価をいただき、「これからIDのことをキチンと勉強します」という嬉しい言葉を何人もの受講生の方より頂戴いたしました。
2008年度の活動は、今回のセミナー実施を最後に、全て終了いたしました。
来期は、本研修をさらにブラッシュアップし、お届けいたします。

来期の企画に、是非ご期待ください。
皆様、1年間、HRDMをご支援いただきまして、誠にありがとうございました。
毎回様々な方と出会い、いろいろな観点からアイデアをシェアできる本活動は、私自身にとって、充実の時間です。
来期も、どうぞよろしくお願いいたします。

人材育成マネジメント研究会 代表 堤宇一

開催情報

開催日時 2009年4月21日(火)10:00~18:00
会場 明治大学 駿河台校舎 紫紺館 3階 S2会議室(最寄り駅:JRお茶の水)
東京都千代田区神田駿河台1-1
地図
参加費 会員:10,000円/一般:30,000円
内容

【テーマ】
研修の教育効果の測り方 ‐教育効果測定の基本を理解する

【内容】
教育効果測定と研修設計に関する基礎理論を踏まえた後、2つの事例演習を行います。
本セミナーは、参加者ご自身が一人で、教育効果測定調査の概要計画を立案できるようになることを目指しています。
本セミナーの学習目標は、以下の4点です。
1.教育効果測定の基本的考え方「教育効果測定の実施目的」「教育効果のレベル」「教育効果測定の実施に必要な技術」「教育効果測定の実施手順」の4点を理解し、教育効果を4レベルに分類できるようになる。
2.研修設計で鍵となる「学習目標」と「学習成果」について学習し、学習目標の明確化の方法と重要性を説明できるようになる。
3.演習を通じ、効果測定実施のための概要計画を立案できるようになる。
4.事例紹介を通じ、教育効果測定実施の全体の流れを理解する。

【講師】
人材育成マネジメント研究会 代表
株式会社日立総合経営研修所 QCマネジャー  堤宇一氏


【キャンセルについて】
申込後、どうしても参加できなくなった場合は、早めにご連絡くださいませ。申し訳ございませんが、開催前日以降になりますと、以下のキャンセル料金が発生いたします。なお、キャンセル料に関しては、後日請求となります。
・開催10日以前のキャンセルは、参加料の0%
・開催9日前~5日前のキャンセル料は、参加料の50%
・開催4日前以降のキャンセル料は、参加料の100%
・連絡なしの不参加は、参加料の100%